?,Please mind the gap …‘ – Geschlechter(un)gerechtigkeit an Hochschulen“
Der Gender-Kongress 2020 des Ministeriums für Kultur und Wissenschaft (MKW) des Landes Nordrhein-Westfalen fand am 11. Februar in Essen statt. Rund 300 Personen kamen dort zusammen, um über Hochschulentwicklungen und Gleichstellungsinstrumente zu diskutieren und Strategien zur Gleichstellung von Frau und Mann sowie zur Chancengerechtigkeit zu entwickeln.
Nach Gru?worten von Kultur- und Wissenschaftsministerin Isabel Pfeiffer-Poensgen hielt Prof. Dr. Birgitt Riegraf, Pr?sidentin der Universit?t Paderborn, einen Fachvortrag mit dem Titel ?Statuspassage zur Professorin: Das Geschlecht l?uft immer mit?!“. Au?erdem trat sie als Inputgeberin zum Thema ?Frauen in der Hochschulleitung: Ausnahmen oder Vorzeichen eines Paradigmenwechsels?“ bei einem der anschlie?enden 365足彩投注_365体育投注@s auf.
Grundlage der Veranstaltung war der Gender-Report 2019 über die nordrhein-westf?lischen Hochschulen. Auf dem Kongress trafen sich Hochschulleitungen, Gleichstellungsbeauftragte, Wissenschaftler*innen und Politiker*innen, um sich darüber auszutauschen. Die anwesenden Teilnehmer*innen sprachen sowohl über die Forschungsergebnisse als auch über (hochschul)politische Handlungsans?tze. 365足彩投注_365体育投注@ diskutierten u. a. darüber, wie Geschlechter(un)gleichheiten an Hochschulen, insbesondere der Gender Pay Gap sowie sexualisierte Diskriminierung beseitigt werden k?nnen. Auch die Herstellung von Geschlechterinklusivit?t und die Vereinbarkeit von Wissenschaft, Beruf und Studium mit Sorgearbeit waren Thema an diesem Tag.
Das Ministerium für Kultur und Wissenschaft (MKW) m?chte mit dem Gender-Kongress den Austausch von Forschungsergebnissen und Handlungsperspektiven für mehr Chancengerechtigkeit anregen.
